【終了】ＮＴＴ西日本グループが語るD&Iの取り組みについて
～AIとの対話で気づくアンコンシャス・バイアス～
2024年9月12日（木）開催ウェビナー

2024年9月12日（木）『ＮＴＴ西日本グループが語るD&Iの取り組みについて～AIとの対話で気づくアンコンシャス・バイアス～』と題したウェビナーを開催いたします。
企業の経営戦略として、D&I（DE&I）推進やジェンダーエクイティの重要性が高まっています。本ウェビナーでは、ＮＴＴ西日本グループの具体的な取り組みと実績を通じて、D&I（DE&I）推進のための実践的なヒントを提供します。

企業でD&I（DE&I）などの推進を担当されている皆さまを中心に、多くのご参加をお待ちしております。
この機会に、D&I（DE&I）推進のための新たな視点と実践的なツールについて学び、企業の成長にお役立てください。
皆さまのご参加を心よりお待ちしております。

【登壇者紹介】

甲斐 由記
（西日本電信電話株式会社　総務人事部　ESG推進室　ダイバーシティ推進担当）
西日本電信電話株式会社において、マスマーケット向けの営業、サービス企画業務にたずさわるほか、新卒育成業務も歴任。その後、現職でＮＴＴ西日本グループ全体のD&I推進担当のマネージャ業務に従事。おもに女性活躍、障がいをお持ちの方の活躍推進、またD&I実現に向けた組織風土醸成に尽力している。

中谷 幸生
（西日本電信電話株式会社　エンタープライズビジネス営業部　コンサルティング担当）
2023年にキャリア採用で西日本電信電話株式会社に入社。前職では基幹業務システムメーカーで中堅中小企業のシステムコンサルタントに従事。営業マネージャーを経験後、人事、財務・経理部門の責任者として、ディスクロージャーや人事制度や評価制度の改正などに従事。ＮＴＴ西日本に入社後、人的資本経営のサービス企画・推進を担当。D&Iやエンゲージメント、DX人材育成など、人的資本経営に関わる幅広いテーマに対する課題解決ソリューションの拡販を推進中。

岸川 理恵
（ＮＴＴビジネスソリューションズ株式会社　バリューデザイン部　ソーシャルイノベーション部門　社会基盤ビジネス担当）
医療・ヘルスケア分野での新規サービスの企画・開発を通じて、サービス開発における幅広い経験を積む。現在は、意識や行動変容を促進する生成AIを活用したアンコンシャス・バイアスチェックソリューション「karafuru AI」の開発に携わり、組織のD&I推進を支援している。